Skip to content
Dfusion
  • o nasGwiazdkaGwiazdka
  • ofertaGwiazdkaGwiazdka
  • case studiesGwiazdkaGwiazdka
  • blogGwiazdkaGwiazdka
  • kontaktGwiazdkaGwiazdka
  • skontaktuj się z nami
    skontaktuj się z nami
  • o nasGwiazdkaGwiazdka
  • ofertaGwiazdkaGwiazdka
  • case studiesGwiazdkaGwiazdka
  • blogGwiazdkaGwiazdka
  • kontaktGwiazdkaGwiazdka
  • skontaktuj się z nami
    skontaktuj się z nami

blog

AI-cja w krainie PRu. 3 powody, dla których PRowcy przetrwają w epoce AI

AI-cja w krainie PRu

W dzisiejszych czasach sztuczna inteligencja (AI) przenika coraz więcej aspektów naszego życia zawodowego i prywatnego. Od automatyzacji procesów produkcyjnych po personalizację reklam – AI zdaje się być wszędzie. W związku z tym wiele osób zaczyna się zastanawiać, czy ich zawody są bezpieczne w obliczu tej technologicznej rewolucji. Jednym z takich zawodów jest Public Relations (PR). Czy PRowcy mają powody do obaw? Oto trzy powody, dla których specjaliści ds. PR mogą spać spokojnie.

1. Soft Skills

Jednym z kluczowych elementów pracy PRowca są umiejętności miękkie, takie jak relacje, empatia i budowanie więzi. PR to nie tylko komunikacja jednostronna – to przede wszystkim dialog i wzajemne zrozumienie. Jak zauważa Paweł Tkaczyk, "w PR słowem-kluczem jest 'wzajemność', relacje są dwustronne". To właśnie te głębokie, często osobiste relacje sprawiają, że praca PRowca jest tak unikalna. AI może analizować dane i generować treści, ale nie potrafi nawiązywać prawdziwych, ludzkich więzi ani okazywać empatii. Jeden fałszywy krok może podważyć zaufanie budowane latami – coś, czego maszyna po prostu nie jest w stanie pojąć.

2. Rzetelność i Warsztat

Rzetelność i warsztat to kolejne aspekty, które odróżniają ludzkich specjalistów od maszyn. W pracy PRowca liczy się spójność przekazu oraz umiejętność przemilczenia pewnych tematów w odpowiednich momentach. AI ma tendencję do "halucynacji" – generowania fałszywych lub niespójnych informacji. Jak zauważył Kurt Lewin: "Nie ma nic bardziej praktycznego niż dobra teoria". PRowiec musi być pewny źródeł swoich informacji i umieć je zweryfikować – coś, co AI nadal robi z trudnością. Ponadto, AI można "zhackować" i wyciągnąć informacje, co stanowi dodatkowe ryzyko.

3. Kreatywność

Kreatywność to cecha, która od zawsze była domeną ludzi. Mark Junco i Garrett Jaeger definiują kreatywność jako koniunkcję nowości (unikalności) i użyteczności. Proces twórczy w PR polega na odpowiedzi na uświadomioną potrzebę klienta czy odbiorcy – coś, co wymaga głębokiego zrozumienia kontekstu i emocji drugiej strony. AI może generować nowe pomysły na podstawie ogromnych zbiorów danych, ale nie potrafi zwalidować ich użyteczności ani dostosować do zmieniających się potrzeb rynku w sposób tak elastyczny jak człowiek.

Podsumowanie

Choć AI staje się coraz bardziej zaawansowana i wszechobecna, istnieją pewne aspekty pracy PRowca, które pozostają poza jej zasięgiem. Umiejętności miękkie, rzetelność oraz kreatywność to trzy kluczowe powody, dla których specjaliści ds. PR mogą czuć się bezpiecznie w erze sztucznej inteligencji. Zamiast obawiać się zastąpienia przez maszyny, warto skupić się na współpracy z nimi – wykorzystując ich potencjał do automatyzacji rutynowych zadań i skupiając się na tym, co naprawdę unikalne dla ludzkiego umysłu.

W końcu przyszłość PR to nie walka między człowiekiem a maszyną, ale harmonijna współpraca obu tych światów.

Autorem wpisu jest Dexter, narzędzie wspierające proces tworzenia treści, na podstawie prezentacji przygotowanej przez Kamila Gołdy.

dfusion
insights

Chcesz być z nimi na bieżąco?

Zapisz się do dfusion insights i otrzymuj solidną porcję branżowych newsów (i nie tylko!) prosto na swoją skrzynkę mailową co trzy tygodnie.

Wyróżnione artykuły

Rewolucja może poczekać!

Bezpieczeństwo, regulacje i twarde dane – oto nowa agenda mediów na 2026...
zobacz więcej
zobacz więcej

Reputacja w ogniu – o kierunkach komunikacji w kryzysie

Nie słychać wybuchu. Nie ma syren. Jest cisza. Zanim dziennikarz zada pierwsze...
zobacz więcej
zobacz więcej

Z PR-em na Lazurowym Wybrzeżu: reprezentantki dfusion jadą na Cannes Lions!

Weronika Chocholska i Zofia Cieplak, reprezentantki dfusion communication, już za kilka dni...
zobacz więcej
zobacz więcej
rozpocznijmy wspólny projekt
kontaktGwiazdka

rozpocznijmy
wspólny projekt

Pobierz brief lub skontaktuj się z nami
  • kontakt@dfusion.pl
  • +48 22 611 19 17
pobierz brief
pobierz brief

podobne artykuły

Aktualność

Jak wybrać agencję PR do komunikacji kryzysowej? Kryteria i pytania, które warto zadać

Autor: Agnieszka Izbicka; Aleksandra Huścia. Data publikacji: sierpień 2026. Wybierając agencję PR...
zobacz więcej
zobacz więcej
Aktualność

Jak budować relacje z mediami, gdy dziennikarze używają chata GPT do researchu?

Nowe zasady media relations w erze sztucznej inteligencji Autor: Ewa Skalniak, Weronika...
zobacz więcej
zobacz więcej
Aktualność

GEO vs SEO, co wybrać w 2026 i dlaczego widoczność marki w ChatGPT to nowa waluta

Autor: Kamil Kozłowski. Data publikacji: czerwiec 2026. Czas czytania: 9 minut. Quick...
zobacz więcej
zobacz więcej

A jaka jest
Twoja strategia?
Wskażemy Ci
właściwy kierunek!

na skróty

  • o nas
  • oferta
  • case studies
  • blog
  • kontakt
  • o nas
  • oferta
  • case studies
  • blog
  • kontakt

kontakt

dfusion communication sp. z o.o.
Al. Zjednoczenia 36 lok. 5
01-830 Warszawa
  • kontakt@dfusion.pl
  • +48 22 611 19 17

obserwuj nas

Facebook Linkedin
  • copyright © 2026 dfusion. all rights reserved.
  • polityka prywatności
  • Made by
Gratulacje.

Subskrybujesz dfusion insights.